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      帶薪休假,你享受過嗎

      據了解,雖然勞動法、職工帶薪年休假條例等法律法規均明確了帶薪休假制度,但有調查顯示,帶薪休假制度落實率只有50%左右,有50.4%的人直言所在單位沒有帶薪休假,而公眾愿意通過帶薪休假出行旅游的比例已上升到80%左右。

      山西省文化旅游投資集團有限公司董事長王文保等16名全國人大代表近日向大會提交《關于完善落實帶薪休假政策體系的建議》。王文保建議,制定出臺必要的配套法律法規、政策制度,如通過在勞動合同法中將“帶薪休假”列為合同的必備內容,強制用人單位制定詳細的職工帶薪年休假安排(計劃)方案;實行年度計劃安排、輪休、換崗、家庭成員休假銜接等制度。探索靈活的帶薪休假模式,在不影響總體工作安排的前提下,將周末的兩天休假和帶薪年休假有機結合起來,有效增加中長假期的時間。設立獨立的帶薪休假救濟機構或仲裁機構,建立侵犯休假權處罰機制。

      發表于: 2018-3-27   被閱:4856次

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